Erfahrung trifft Qualität
Meine Mission: Den Fachkräftemangel lindern und die duale deutsche Sprachausbildung für internationale Pflegefachkräfte und Nachwuchskräfte direkt vor Ort in Deutschland organisieren.
Ich verbinde internationale Pflegefachkräfte, Ärzte und Ärztinnen mit deutschen Gesundheitseinrichtungen sowie angehende Pflegefachkräfte mit deutschen Bildungsinstituten und Pflegeeinrichtungen.
Werte, die meine Beratung prägen
Meine Werte bilden die Grundlage meines Handelns. Ich lege größten Wert auf Qualität, fundierte Sprachkenntnisse, ein vertrauensvolles Miteinander, die individuelle Unterstützung meiner Kandidaten und Kunden sowie absolute Integrität in allen Prozessen.

Internationale Personaler nachhaltig begleiten
George Pothen – Personaldienstleister wurde gegründet, um Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen mit qualifizierten internationalen Pflegefachkräften und Ärzten zu verbinden – von der Auswahl bis zur erfolgreichen Integration. Ich lege größten Wert auf persönliche Betreuung, individuelle Sprachförderung, die aktive Unterstützung im Anerkennungsverfahren sowie auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Beteiligten.
Meilsteine 2026
2026 wurde von mir eine duale Deutschsprachausbildung ins Leben gerufen – ein praxisintegriertes Ausbildungsmodell, das speziell für internationale Pflegefachkräfte entwickelt wurde. Meine duale Deutschsprachausbildung vor Ort in Deutschland ist eine praxisintegrierte, intensive Vorbereitung für die Anerkennung der ausländischen Krankenpflegeausbildung, die gezielt auf den Erwerb fundierter Deutschkenntnisse zugeschnitten ist.
Das Ziel dieser Ausbildung ist es, ausländische Pflegefachkräfte beim Erwerb fundierter Deutschkenntnisse für das Anerkennungsverfahren zu unterstützen und gleichzeitig Arbeitgeber im Gesundheitswesen bei der erfolgreichen Einstellung dieser Fachkräfte zu begleiten. Auf diese Weise leistet dieses Modell einen wertvollen Beitrag, um den bestehenden Pflegefachkräftemangel aktiv zu reduzieren..
Bereits im Jahr 2011 gründete ich die Dafika UG (haftungsbeschränkt) mit Sitz in Heidelberg (HRB 711334) und war von 2011 bis 2014 als selbstständiger Berater tätig. Zu meinem Leistungsspektrum gehörten die Organisation strukturierter Deutsch-Sprachkurse auf den Niveaustufen A1 bis B2 in Heidelberg sowie die umfassende Begleitung und Koordination des Anerkennungsverfahrens für ausländische Krankenpflegeabschlüsse – insbesondere des Abschlusses „Bachelor of Science in Nursing“ in Baden-Württemberg.
Meilensteine & Erfolge im Anerkennungsverfahren
Wichtige Weichenstellung im Jahr 2011 (Regierungspräsidium Stuttgart): Auf meine persönliche Initiative hin bestätigte das Landesgesundheitsamt Baden-Württemberg am 08.06.2011 erstmals offiziell, dass der indische Abschluss „Bachelor of Science in Nursing“ grundsätzlich unmittelbar anerkennungsfähig ist – gekoppelt an den Nachweis des B2-Zertifikats. Dies legte den Grundstein für die professionelle Zuwanderung indischer Pflegekräfte nach Deutschland.
Erfolgreiche Sprachprojekte in Heidelberg (100 % Erfolgsquote)
In enger Zusammenarbeit mit den Ausländerbehörden des Rhein-Neckar-Kreises (Heidelberg und Wiesloch) habe ich mehrere indische Pflegefachkräfte sicher nach Deutschland begleitet. In Kooperation mit dem renommierten Heidelberger Pädagogium wurden strukturierte Deutschkurse organisiert. Das Ergebnis: Eine Erfolgsquote von 100 % – alle Teilnehmenden bestanden die TELC-B2-Prüfung im ersten Anlauf.
Mein Einsatz bei behördlichen Hürden
Arbeitserlaubnisse trotz WHO-Liste (13.06.2013): Durch intensiven, strategischen Schriftwechsel mit dem zuständigen Ministerium erwirkte ich eine fundamentale Klärung: Pflegefachkräfte aus Indien und anderen Ländern der WHO-Liste erhielten eine Beschäftigungserlaubnis in Deutschland, sofern sie ihren Arbeitsplatz selbst fanden. Dies öffnete vielen Fachkräften dauerhaft die Tür zum deutschen Arbeitsmarkt.
Aufenthaltstitel nach FSJ / BFD (15.01.2014): Am 15.01.2014 erwirkte ich eine richtungsweisende Auskunft der Ausländerbehörde Heidelberg: Ausländischen Personen kann im direkten Anschluss an ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder einen Bundesfreiwilligendienst (BFD) eine Aufenthaltserlaubnis zur Durchführung des Anerkennungsverfahrens erteilt werden.
Anerkennung indische Schulische Ausbildung-Klärung: Als die Deutsche Botschaft in Bangalore das Einreisevisum einer indischen Bewerberin für eine Ausbildung bei der F+U Heidelberg zunächst blockierte, konnte ich den Fall trotz bürokratischer Hürden erfolgreich lösen. Mit der persönlichen Unterstützung von Professor Dr. Karl Lamers (MdB a. D.) und in Zusammenarbeit mit der Ausländerbehörde Heidelberg wurde ein bedeutender Präzedenzfall geschaffen, der nun vergleichbare Verfahren für indische Fachkräfte erheblich beschleunigt.
Ganzheitliche Integration – Mehr als nur Vermittlung
Garantierte Rundum-Betreuung vor Ort
Der Erfolg einer Pflegekraft in Deutschland hängt von einer sicheren Landung ab. Meine Arbeit endet nicht bei der Bürokratie. Ich unterstütze die Fachkräfte von Anfang an bei allen organisatorischen Aufgaben des Alltags:
- Wohnraum: Suche nach passenden Wohnungen und offizielle Anmeldung des Wohnsitzes.
- Absicherung: Auswahl und Abschluss der passenden Krankenversicherung.
- Behörden: Persönliche Begleitung bei allen administrativen Behördengängen.
Vertrauen durch Transparenz: Für alle oben genannten Erfolge, behördlichen Zusagen und Meilensteine liegen mir die schriftlichen Nachweise der jeweiligen Ministerien und Behörden vor. Sie profitieren von einem Modell, das nachweislich und rechtssicher funktioniert.
Qualität
Ich vermittle internationale Pflegefachkräfte und angehende Pflegefachkräfte, die ihre duale Sprachausbildung komplett in Deutschland
absolviert haben und höchste qualitative Standards erfüllen.
Vertrauen
Eine verlässliche, transparente und persönliche Kommunikation bildet das Fundament für die Zusammenarbeit mit meinen Kunden und Fachkräften.
Unterstützung
Ich begleite alle Beteiligten intensiv vom ersten Kennenlernen über das behördliche Anerkennungsverfahren bis zur erfolgreichen Integration im Team.
George Pothen
Telefon: 0174 82828280
E-Mail: info@pothen-recruiting.de
Adresse: Plöck 24
69117 Heidelberg
Webseite: pothen-recruiting.de